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Buenos chicos aprenden lo que las perspectivas de desarrollo de tecnología, aprenden lo que la tecnología ciudad de Nanyang, extraordinaria Colegio
Nombre: | Buenos chicos aprenden lo que las perspectivas de desarrollo de tecnología, aprenden lo que la tecnología ciudad de Nanyang, extraordinaria Colegio |
publicado: | 2015-01-05 |
validez: | 0 |
Especificaciones: | Limitado |
cantidad: | |
Descripción Precio: | |
Detailed Product Description: | Ahora la presión de la competencia social si no un arte, la tecnología es difícil de ser popular a largo plazo, el desarrollo a largo plazo con el fin de ser capaces de aprender la mejor habilidad. Muchas personas considerarían un interés por aprender, pero la tecnología en exceso, ha desarrollado una tecnología prometedora. Con el rápido desarrollo de la industria de bienes raíces, el dise?ador de interiores se ha convertido en una prometedora carrera, Zhengzhou Instituto de dise?o excepcional, fundada por la mayor empresa de decoración de local en Henan, Henan extraordinaria empresa de decoración con más de 20 empresas en la División de Henan, para la comunidad capacitar a un gran número de talentos del dise?o, da la bienvenida a los estudiantes, a los padres a visitar la escuela para aprender. Wang PengHui Empresa de Trabajo: Construcción Decoración Engineering Co. empleo Hyde prospectivo estudiante: Wang PengHui donde la clase: 15 clases donde el dise?o extraordinario Lugar de nacimiento: ciudad de Zhoukou, provincia de Henan, Empresa de Trabajo: Construcción Decoración Engineering Co. Hyde futuros puestos de trabajo: reflexiones Dise?ador Empleo: I Después de casi un a?o de este trabajo, me di cuenta de que una gran cantidad, sino también para ver mucho, ampliar sus horizontes, como dice el refrán: "lo que se ve y cambiar las vidas de los ni?os a aprender mejor lo que las perspectivas de desarrollo de tecnología, inconscientemente, la ruina vida. "Trabajar en una variedad de contratiempos encontrados, pero también porque tengo estos contratiempos constantemente pueden crecer y aprender. En realidad quiero hacer en esta industria no es difícil, en primer lugar darnos una meta, un objetivo claro, listo para cumplir con todos los contratiempos de la preparación mental, sino también tener una buena actitud, tener una buena actitud no funcionará cansancio, aburrido y encontrar la felicidad, este trabajo es significativo, pero también seguir aprendiendo las ventajas de la gente alrededor para compensar sus deficiencias, son los llamados "tres líneas deben ser mi maestro," para cambiar a través del aprendizaje ellos mismos, no para el mejor pero mejor! Aprender un poco cada día puede! Lo más importante es tener confianza en su propio trabajo, primero hacer su propia satisfacción, así como para permitir el reconocimiento de los clientes, a firmar el proyecto de ley, con el fin de estar más cerca del éxito. Modernos chicos presión social, si los ni?os no eligen el profesional adecuado, que dará lugar a otra casa, coche esclavos de esclavos, un ni?o esclavo. Así los ni?os aprenden lo que es un buen trabajo profesional de ella? Si no es un arte, la tecnología es difícil de ser popular a largo plazo, el desarrollo a largo plazo con el fin de ser capaces de aprender la mejor habilidad. Muchas personas considerarían un interés por aprender, pero la tecnología en exceso, ha desarrollado una tecnología prometedora. Con el rápido desarrollo de la industria de bienes raíces para saber qué clase de tecnología, la necesidad de un talento dise?ador de interiores también está creciendo, Zhengzhou Instituto de extraordinarias dise?o de los muchachos aprenden el desarrollo lo que la tecnología, la educación corporativa, profesores fuertes, seguridad en el empleo, da la bienvenida a los estudiantes Los padres vienen a la escuela y visitar! Teng Jiaxin Company Empleo: Shanghai Peng Pei decorativo empleo arquitectónico estudiante Dise?o: Teng Jiaxin donde las clases: 15 clases donde el dise?o extraordinario Lugar de nacimiento: Ciudad de Shangqiu Empleo Empresa: Shanghai Peng Pei decorativos arquitectónicos empleos Dise?o Co: reflexiones Dise?ador Empleo: I Zhengzhou Instituto de dise?os extraordinarios antes había hecho un a?o en Nanchang, la supervisión del proyecto de Jiangxi, y más tarde en la escuela para aprender a Shenzhen empresa de decoración de oliva Zhengzhou rama que hacer los profesores a tiempo parcial han sido elogiados estoy aspirando estudiantes. Después de graduarse en abril de 2010 el Ministerio de maestro de Empleo me recomienda introducir Beijing Chau oficina empresa de decoración, con el fin de mejorar su comunicación con otras personas para hablar de la única y la capacidad de elegir para hacer negocios, después de la entrada en los primeros cuatro meses de 6000 la prima de yuanes para obtener un muchacho aprender qué técnicas son prometedoras, ha sido reconocido por la empresa, y para predicar en varias tiendas, para aprender. Después de casi un a?o de afinar en Shanghai una empresa como dise?ador. Dise?o Interior de la línea de contacto de no saber entender, hacer bien, resumió diciendo: "Después de que el primer hombre para hacer el dise?o." Buenos chicos aprenden lo que las perspectivas de desarrollo de tecnología, aprenden lo que la tecnología ciudad de Nanyang, decoración extraordinaria por el Zhengzhou Instituto College ofrece un dise?o excepcional. Zhengzhou Instituto de dise?o decorativo extraordinario (www.cfsjxy.com) fuerte, creíble, en Zhengzhou, Henan la educación, la formación y la otra industria ha acumulado una gran cantidad de clientes leales. La mejor compa?ía de actitud hacia el trabajo y la mejora constante de ideas innovadoras conducirán la Escuela de Dise?o, y te dará la extraordinaria en la brillante, por un futuro mejor! |
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Usted es el 42870 visitante
derechos de autor © GuangDong ICP No. 10089450, Zhengzhou Colegio de dise?o decorativo extraordinario Todos los Derechos Reservados.
apoyo técnico: Shenzhen Allways tecnología desarrollo Co., Ltd.
AllSources red'sDescargo de responsabilidad: La legitimidad de la información de la empresa no asume ninguna responsabilidad de garantía
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